事业单位辞职转灵活就业人员以前交的职业年金退休时还有吗？
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楼主你好，从机关事业单位辞职以后，转成了灵活就业人员来参加社保 。那么以前自己曾经教过的企业年金，退休的时候还有吗？如果说你从机关事业单位离职出来以后，一直没有找到拥有一份职业年金的待遇，或者说是企业年金的待遇 。那么可以说你的职业年金，没有办法正常的累计缴费 。但是你之前的账户余额依然是存在依然也是属于你个人所有，因为本身职业年金是没有统筹账户的，仅仅只有个人账户部分 。
那么由于你没有找到这样的工作单位，所以导致你的职业年金，可能就会停留在你辞职以前这样的一个水平上 。那么退休的时候是可以提取职业年金的，本身职业年金是可以享受一次性支取 。所以说我们在退休以后，那么根据你个人职业年金账户上的总额，然后再扣除个人所得税，大概是20%左右 。剩余的部分就会一次性给你发放，我们是可以正常享受到的，只不过就是说比起正常，从机关事业单位的人群享受到职业年金要低很多 。
具体自己能够领多少钱，还是取决于自己个人账户当中的余额，本身机关事业单位建立职业年金的时间，是在2014年10月份以后 。如果你是今年辞职也就是2022年，那么也就意味着你的职业年金整体的交纳水平也就是七八年左右的时间 。甚至可能比这个缴费时间还要更短一些，所以说积累的职业年金并不是很高，很多人都不会超过10万块钱，但是这10万块钱完全是属于个人所有，这个是无需去担心的 。
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其他网友观点
事业单位辞职转灵活就业人员，以前缴的职业年金退休时还有吗？
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我认为，事业单位辞职转灵活就业人员，以前缴的职业年金应该记录在案，权属不变，继续有效，并会逐年按照记帐利率计算利息，这是毫无疑义的 。在权属本人达到法定退休年龄后，可按本人专属退休年龄，所对应的计发月数，计算与核定发放标准，按月领取，直至清零时止 。
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众所周知，职业年金是在单位参加基本养老保险的基础上建立的 。职业年金与企业年金属性一样，是单位所建立的补充养老保险制度，是我门建立的多层次，多支柱养老保险制度的有机构成部分 。因此，职业年金与企业年金一样，它们是退休人员养老金构成中的一部分，这是毫无疑义的 。
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总之，在市场经济条件下，事业单位辞职转灵活就业人员，他们所在单位与身份的变更十分自然正常 。但是，这与以前的职业年金缴费，按政策规定继续有效，权属明晰，正常记息，完全是两码事 。因此，权属人大可把心放在肚子里，不必有什么担心与疑虑，这既是权利与义务的对接，也是既定的政策规定使然 。
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