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答：标准工时制是每日工作8小时，每周工作40小时的工时制度 。
一、标准工时制下，工作时间计算方法
(一)年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
(二)季工作日：250天÷4季=62.5天/季
(三)月工作日：250天÷12月=20.83天/月
(四)工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时 。
注：法定节假日用人单位应当依法支付工资 ， 即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日
二、日工资、小时工资的折算为：
(一)日工资=月工资收入÷月计薪天数
(二)小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)
(三)月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 。
【大同标准工时制是什么意思】
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