劳动仲裁如何申请执行【劳动仲裁如何申请执行，劳动仲裁申请强制执行流程及时间】
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行 。
一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行 。
受理申请的人民法院应当依法执行 。
劳动仲裁申请强制执行流程及时间法律分析：
劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁 。仲裁流程如下：
1.提交立案材料：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书、身份证复印件、证据清单、公司的工商登记信息等 。
2.仲裁受理：仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五个工作日内作出受理或者不予受理的决定 。仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起五日内将劳动仲裁申请书副本送达被申请人 。决定不予受理的，应当说明理由 。
3.开庭审理：仲裁庭应当于开庭的五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人 。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，对申请人按照撤诉处理，对被申请人可以做缺席裁决 。
4.仲裁调解：双方达成调解意见的，仲裁庭应当制作调解书 。我远程代理的案件，大部分都在劳动仲裁阶段达成了调解 。当然，一般调解在金额上需要做一些让步 。这样更快拿到钱，降低风险和时间的投入 。
5.仲裁裁决：如果双方调解不成 。那么仲裁委会在开庭后一段时间内给双方出具裁决书 。双方收到裁决书15天内，可以起诉到法院 。不起诉的，裁决书生效 。
6.强制执行 。如果对方不履行劳动仲裁裁决书或调解书，那么当事人可以去法院执行庭申请强制执行 。执行费由被执行人承担 。执行期间，按照贷款利率计息 。强制执行的信息，也会上传网络，对于被执行人产生不利影响 。
法律依据：
《中华人民共和国劳动仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关系发生的争议；
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
(六)法律、法规规定的其他劳动争议 。
劳动仲裁后如何申请强制执行法律分析：劳动仲裁后，一方当事人未按仲裁裁决履行的，另一方当事人可以在二年期间内提交书面申请执行书申请强制执行 。强制执行申请书包含以下内容：申请人和被执行人基本信息；执行事由；执行目的；事实与理由；最后申请人签字盖章 。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼 。
第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据 。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果 。
劳动仲裁生效后如何申请执行裁决找那个部门?法律主观：
一、申请执行的期限申请执行人申请执行立案须在法定期限内提出申请 。申请期限的起算日期从法律文书规定履行期限的最后一日开始计算，法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起算 。二、执行立案管辖执行申请应向有管辖权的人民法院提出 。三、申请执行需要提交文件1、申请执行书 。申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的，以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况 。2、作为执行根据的生效法律文书 。3、申请人的身份证明：公民个人申请应当出示居民身份证，法人申请应当提交法人营业执照复印件和法定代表人身份证明，其他组织申请的，应当提交营业执照复印件和主要负责人的身份证明 。4、如果代为申请执行还应提交授权委托书 。5、申请执行无需预先缴纳申请执行费，但人民法院在执行到位的首批执行款扣除人民法院依法应收取的执行费 。缴费标准：执行金额或价额在1万元以下的，每件交纳50元;一万元至50万元的，按执行金额或价额的千分之五交纳;50万元以上的，按执行金额或价额的千分之一再加2000元交纳 。6、还需要到仲裁员开生效证明，证明仲裁裁决已生效或者证明双方领取裁决的时间及双方送达回证复印件 。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百七十三条仲裁裁决执行经中华人民共和国涉外仲裁机构裁决的，当事人不得向人民法院起诉 。一方当事人不履行仲裁裁决的，对方当事人可以向被申请人住所地或者财产所在地的中级人民法院申请执行 。第二百七十四条不予执行情形对中华人民共和国涉外仲裁机构作出的裁决，被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定不予执行：(一)当事人在合同中没有订有仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的;(二)被申请人没有得到指定仲裁员或者进行仲裁程序的通知，或者由于其他不属于被申请人负责的原因未能陈述意见的;(三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序与仲裁规则不符的;(四)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的 。人民法院认定执行该裁决违背社会公共利益的，裁定不予执行 。《中华人民共和国仲裁法》第六十二条当事人应当履行裁决 。一方当事人不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行 。受申请的人民法院应当执行 。第六十三条被申请人提出证据证明裁决有民事诉讼法第二百一十三条第二款规定的情形之一的，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定不予执行 。第六十四条一方当事人申请执行裁决，另一方当事人申请撤销裁决的，人民法院应当裁定中止执行 。人民法院裁定撤销裁决的，应当裁定终结执行 。撤销裁决的申请被裁定驳回的，人民法院应当裁定恢复执行 。
法律客观：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行 。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行 。受理申请的人民法院应当依法执行 。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条申请执行的期间为二年 。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定 。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算 。
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