退休按档案最先记录的那张表是什么表?
这个要看具体情况!
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第一 , 正常情况下 , 是以最早形成有效力的原始材料为准:
【退休按档案最先记录的那张表是什么表?】这句话的意思就是说 , 如果身份证与档案年龄不符 , 按政策规定是以档案中最早形成有效力的原始材料为准 。那么什么叫做有效力的原始材料呢?我理解就是学生登记表 , 入党团志愿书 , 下乡通知书 , 入伍通知书 , 招工登记表之类的 , 多伴都有单位公章的原始材料 , 这样就是有效力 。
换句话说 , 就是我们每一个人在成长的转折时期都有一张登记表 , 比如上学的时候有毕业生登记表 , 下乡的时候有下乡登记表 , 参军的时候有入伍通知书 , 招工的时候有招工登记表 , 这些都是形成较早的原始材料 , 而且上面都有相关单位的公章 , 就是所说有效力 。
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第二 , 特殊情况下 , 也有一些可以直接形成佐证的材料:
这是由于每个人的成长经历不同 , 有很多各不相同的地方 , 比方说有的人很早就写了入团申请书存入档案 , 而这份在学生毕业生登记表之前就形成的入团申请书 , 上面就有年龄原始记载也有相关人员签字或印章 , 这就可以作为年龄的最终判断依据 。
从另一个角度上讲 , 每个人的档案都不一样 , 必须根据每个人的档案的实际情况去判断 , 掌握原始材料形成的价值以及对年龄的判断依据 。不能机械的认为就是以招工表为准 , 在招工表之前形成的一些原始材料 , 如果具有效力 , 也应该作为判断依据 。并且要综合考虑档案的前后形成材料的完整证据链 。
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综上 , 我认为题主所说 , 退休按档案走哪张记录表为准?这句话不够科学准确 。因为这些可能是张表 , 也可能不是就是一个证明材料 , 应该肯定的说 , 各种登记表有格式化的形式和公章 , 以及表述的清楚的优点 。但在它形成之前 , 有一些非常有价值的原始材料凭证 , 也不能忽略 , 就像上面所说 , 入团申请书中对年龄的原始记载 , 同样可以作为年龄的确定依据 。
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其他网友观点每个人的人事档案资料是按时间先后顺序排列 , 制做档案目录的 。所以 , 退休年龄依据的那张表格 , 只要是登记时间最早的那张即可 , 跟什么入学登记 , 或入职登记没关系 。因为有些人的档案中没有收入学籍档案 , 特别是早期的人事档案 , 很多重要信息资料缺失 。记的 , 我单位几位党员的资料不全 , 有的没有入党志愿书 , 没有入党介绍人;有的没有入党申请书和积极分子表;有的没有任何有关加入党组织的信息 , 但他已经是老党员了 , ……我们这些档案管理人员也无可奈何 。
其他网友观点按题意分析 , 个人的人事档案建立 , 一般自中学的学生年代的登记表始 , 又如进入大学奈自毕业后又录聘于单位 , 前后要进行无数次的登记表.入团志愿书 , 招工表和俗称职工与干部编制的履历表.简历表及入党预备和正式入党志愿书等等应该进入个人档案的包括有重要犯错犯罪受处分判罰的内容 , 人的一生经历记录 , 可以说既平凡又不平凡 。
但是如某人临退休时 , 经单位送报 , 社保机构对其档案的审核内容认为很充分也很齐全 , 该人的经历如自学校至工作后的档案内容又很清晰 , 一目了然 。自学校至单位工作又很单一 , 没平繁调动又不复杂 。
尤其是身份证上出生日记录与档案各填表格中内容数字相吻合一致 , 相信社保机构经审核后的到龄退休批准日也会相当顺利及很快批复 , 没那么麻烦 。反之 , 如出生日数字对照有出入 , 那就要看你在档案中最早记载的那张如中学生登记表出生年月为准 。
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