为什么平均主义不适用人类社会?

人的工作能力有大小,平均主义会抹杀人们工作的积极性,只有按劳分配,多劳多得,少劳少得,不劳不得,才能调动人能工作的积极性,才能把人的能力充分释放出来,才能体现个体的价值,才能提现社会的公平和公正 。

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平均主义就是干多干少一个样,干孬干好一个样,并且还是抱着铁饭碗,谁也抢不去,谁也砸不烂 。这样产生的后果就是先进看后进,后进更后进 。严重阻碍生产力的发展 。

集体经济时代就是平均主义盛行的时代 。那时注重的是精神培养,不注重物质奖励,重在防止私心杂念和资本主义思想的产生 。虽然有左一个劳动竞赛,右一个比学赶帮,但生产力永远搞不上去 。粮食不够吃,市场商品短缺,啥都要凭票供应 。

平均主义不但让人产生惰性,而且还造成人才浪费 。一些有能力的人无法施展自己的聪明才智,像装在钢瓶里的锥子,难有出头之日 。

所以,社会要发展,必须打破平均主义藩篱,解放生产力 。多劳多得,多能多得 。这虽然会引起平庸之辈、慵懒之辈的微言,但俗语云,因有蝼蛄叫,还能不耕田 。平均主义思想流毒必须肃清 。

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【为什么平均主义不适用人类社会?】多劳不多得,傻子才劳呢?中国吃大锅饭的分配原则基本上是不患寡而患不均 。伤害了做贡献多的积极性 。

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