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小学校务公开制度|2012年小学校务公开工作总结( 六 )


一、组织健全，机制明确
我校十分重视校务公开工作，坚持把校务公开工作和党风廉政建设工作合并来抓，不断加大领导力度 。
1、领导重视，健全机构 。我们建立了校务公开工作领导小组和校务公开监督小组 。这两个小组的成员主要选用那些富有责任心、工作能力强、群众威信高的教职工，此外我们还通过教代会制度，对学校的重大事项进行审议和监督，形成了主要领导负责，层层抓落实的领导体制，为校务公开的全面推行提供了强有力的组织保证 。
2、机制明确 。学校坚持校长负责，工作小组付诸实施，广大教职工群众积极参与的校务公开领导体制和工作机制 。学校将推行校务公开与加强学校党风廉政建设紧密地结合起来，以此作为密切干群关系、增强师生员工凝聚力的重要举措 。校务公开工作领导小组具体负责校务公开工作，及时收集公开内容和群众对校务公开结果的意见和要求，提出解决措施和办法，负责材料的分类整理保管 。
二、坚持公开标准，增加工作透明度 。
对照学校校务公开制度，我校结合实际情况，确定了公开内容，给教职员工以知情权、管理权、监督权 。本年度公开内容如下：
（l）我校年度工作目标计划、项目安排及重大决策 。
（2）工作制度 。全体教职工岗位职责、身份公开，接受监督 。
（3）办事公开 。对教研等主要工作事项，事先计划公开、办事结果公开 。
（4）财务管理公开 。我校财务的预算计划、财务收入情况、教职工绩校分配方案、资金财产管理、财务支出情况均实行逐月公开 。
（5）职工奖惩公开 。各级各类先进评选奖励（含年度考核评优）范围、对象、条件、名额、评选程序要求，评选活动过程，确定上报人选和评选结果均实行公开 。
三、校务公开的档案工作规范化
我校对校务公开的档案工作十分重视，根据上级有关要求，每年对照检查一一落实，并及时整理归档，基本上做到可以随时查阅有关资料 。
四、校务公开工作促进了学校的快速发展
在校务公开的实践中，我们深深体会到：校务公开工作规范了学校的民主管理，增强了教职工的主人翁意识，进一步发挥了教职工的积极性、主动性，对广开言路，畅通政令，促进学校的改革和发展起到了非常重要的作用 。
五、校务公开，成效显著
1、校务公开，密切了干群关系 。校务公开后，学校中的大小事情，件件桩桩都公开了，教师心里明白，领导心里坦然，给教师一个明白，还干部一个清白，猜疑与误解减少了，理解与支持加强了，极大地改善了干群关系 。领导干部廉洁自律，提高了依法办事，民主管理的自觉性，增进了班子团结，得到了广大教职工的信任，满意率得到不断的提高，这样全校上下形成了巨大的凝聚力，有力地促进了学校的科学发展 。

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