赴台湾考察报告|赴五市老干部门学习考察报告
【摘要】
自党员先进性教育以来 ， 我办老干部工作取得显著成绩 。网23http://为进一步贯彻党的十七大报告中“全面加强离退休干部工作”的要求 ， 认真解决好老干部工作中面临的热点、难点问题 ， 学习借鉴外地兄弟单位老干工作先进经验 ， 探索新时期老干部工作的新思路和新方法 ， 今年3月和5月 ， 我办组织两批学习考察团 ， 分赴某及成都、济南、长春、**4个副省级城市6家老干部工作的对口单位进行学习考察 。本文对外出学习考察的初衷、五市老干工作的基本情况、可供我办借鉴的经验与做法、考察学习后的收获与感受作出较为全面阐述 。
一、外出学习考察的初衷
其一 ， 我办自97年10月成立至今10余年 ， 在全国是率先改革的产物 。此间 ， 某、长春、成都等老干部门先后来我办学习考察 ， 但我办10多年来一直在家“坐井观天、自娱自乐” ， 有必要出去走一走看一看 ， 既是礼节性的回访 ， 更是虚心向别人学习 。
其二 ， 离退办虽说成立10余年 ， 但真正使工作规范化 ， 开拓创新 ， 也就是自2005年以来的这几年 。然而在10年后的今天 ， 我们也面临着老干部“双高期”的困惑 ， 许多难题急需探索、破解 。
其三 ， 党的十七大报告中明确提出“全面加强离退休干部工作” ， 面对新的形势 ， 我们的老干工作怎么做？这个问题值得思考和借鉴别人好的经验 。
正是基于以上三点 ， 我们带着问题和虔诚的学习态度躬身外出考察学习 。
二、五市老干部工作基本情况
某：2000年某市各工业局撤销后 ， 成立了市国资委离退休人员工作办公室（副厅级） ， 内设综合处、离退休人员管理一处、二处、三处、企业离退休人员工作指导处5个处室 ， 负责原市属工业局800余名离退休干部的管理服务工作 。
该办主任由市国资委党组成员、副主任毛伯生兼任 ， 这种优势决定了国资委对老干部工作的重视 ， 也促使委领导班子可以较为全面准确地了解离退办工作开展情况 ， 同时也便于在每年春节团拜会、“七一”纪念会等重大活动中邀请委领导到会 ， 凸显委领导对老干部工作的关注 ， 使老干办工作与国资委工作联系更加紧密 ， 满足了老干部们心理需要和精神需求 。
成都：成都市经委离退休人员管理办公室是2000年该市行政体制改革后 ， 撤销各工业局后成立的副局级单位 ， 内设综合处、干部一处、二处、三处、四处、五处6个处室和一个老干服务中心 ， 管理着原市属工业局及经委系统600余名离退休干部 。
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