企业如何采取措施保护商业秘密
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企业在对商业秘密进行保护时主要应考虑商业秘密如何管理 ， 保密措施如何采取等问题 ， 具体应从以下几个方面考虑保密措施的实施：
1、确定本企业商业秘密的范围并加以分类;
2、设立或指定专门的商业秘密管理机构并确立管理人员;对于商业秘密文件进行标识并实行分级管理;
3、制定保密规章制度;
4、完善物理性保密措施 。
在综合考虑上述几个方面因素的情况下 ， 建议企业可从物质、思想、组织方面分别采取一些合理有效的保密措施 。
【法律依据】
《反不正当竞争法》第十条规定 ， 经营者不得采用下列手段侵犯商业秘密：
(1)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密;
(2)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密;
(3)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求 ， 披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密 。
企业应如何防范商业秘密泄露隐患企业应采取以下方式防范商业秘密泄露：
1、完善企业制度 ， 与公司员工签订保密协议；
2、及时核查商业秘密 ， 明确并限定保密区域的人员；
3、与董事、高级管理人员签订竞业禁止协议等方式 。
【法律依据】
《中华人民共和国公司法》第一百四十八条
董事、高级管理人员不得有下列行为：
（一）挪用公司资金；
（二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；
（三）违反公司章程的规定 ， 未经股东会、股东大会或者董事会同意 ， 将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；
（四）违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意 ， 与本公司订立合同或者进行交易；
（五）未经股东会或者股东大会同意 ， 利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会 ， 自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；
（六）接受他人与公司交易的佣金归为己有；
（七）擅自披露公司秘密；
（八）违反对公司忠实义务的其他行为 。
董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有 。
商业秘密保护措施正当性认定法律分析：商业秘密的保护措施主要有：企业可以与职工签订保密合同保护商业秘密；企业可以采取经济手段保护商业秘密；企业应当建立健全商业秘密保护制度 。
法律依据：《中华人民共和国反不正当竞争法》 第九条 本法所称的商业秘密 ， 是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等商业信息 。
商业秘密保护的基本措施有哪些1、设立管理和监控机构 。商业秘密是科研、生产、经营活动的产物 ， 其存在于企来活动的各个方面 ， 分布在技术、生产、经营等各个部门 ， 需要有组织机构和人员来实现对商业秘密的统一协调、管理和监控 。商业秘密管理机构应视企业大小和商业秘密管理任务的需要选择相应模式 。可以组建商业秘密管理专门机构 ， 也可以指定企业法律部门、 知识产权 管理部门或者其他综合管理部门负责 ， 小企业或者商业秘密相对较少的企业 ， 也可以指定专人负责管理 。不论采取何种组织管理模式 ， 都应当突出以下原则：一是权力相对集中 ， 明确赋予保密机构对商业秘密的统一管理权 ， 避免政出多门形成内耗和管理死角；二是设定职责权限 ， 明确规定保密管理责任人、保密管理机构和人员的管理责任 ， 积极创造管理条件 ， 维护其管理权威；三是强化管理素质 ， 通过选拔、培训等渠道 ， 增强保密管理人员的思想素质 ， 通过选拔、培训等渠道 ， 增强保密管理人员的思想素质和业务水平 ， 打造一支忠诚、可靠、专业、干练的管理队伍 。2、建立和完善规章制度 。用制度保护商业秘密 ， 是法律认可的保护商业秘密的重要措施 ， 也是现代企业制度的重要内容 。商业秘密保护应根据商业秘密产生、复制、存储、传递、使用、保管等运行轨迹 ， 以有效控制接触范围、消除泄密隐患为主要目的制定 。保密制度一般分为三个层次； 第一层为企业章程有关商业秘密保护的原则规定； 第二层为企业商业秘密管理规定； 第三层为单项保密规定以及 保密协议。商业秘密保护制度主要包括：商业秘密载体保密管理制度；保密要害部门、部位管理制度；涉密人员管理制度；办公自动化管理制度；涉密会议、涉密活动管理规定；对外接待管理规定；对外合资、合作保密管理规定；对外宣传及广告策划保密规定；重点事项保密管理制度；奖惩制度等 。
【企业如何采取措施保护商业秘密，企业应如何防范商业秘密泄露隐患】
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