工资卡和银行卡一样吗？
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工资卡和自己办的银行卡一般不一样 。工资卡一般都是借记卡、个人办的普通银行卡可以是贷记卡 。个人借记卡可以从事理财、投资、第三方存管、水电煤缴费等业务，有些银行的公司卡不行，只用来发工资 。有的银行公司办的工资卡是不需要开户费、小额帐户管理费、年费等 。
银行卡是指由商业银行（含邮政金融机构)向社会发行的具有消费信用、转帐结算、存取现金等全部或部分功能的信用支付工具，银行卡是存入银行款项的基本凭证 。
华夏银行工资卡和银行卡一样吗工资卡和银行卡不一样,工资卡是记录工资级别、工资标准的原始记录 。劳动人事部门在职工进厂时,为每个职工建立工资卡 。
在改革开放总设计师邓小平的关心支持下，华夏银行于1992年10月在北京成立 。1995年3月，实行股份制改造；2003年9月，首次公开发行股票并上市交易（股票代码：600053），成为全国第五家上市银行 。
成立起，华夏银行先后多次荣获“小微企业金融服务先进单位”“最具社会责任金融机构”“中国银行业最佳民生金融奖”等多个奖项 。
工资卡和银行卡一样吗工资卡和 银行卡 不一样，工资卡属于银行卡的一种，银行卡分为借记卡和 信用卡 两种，而工资卡就是借记卡 。
工资卡就是银行代发工资的借记卡，一般单位会和一个银行合作，职工需要办理这家银行的借记卡，然后把卡号、开户行等信息告诉单位，单位再告诉银行，银行录入系统后，在指定时间会把你的工资转到卡内 。
工资卡和银行卡一样吗工资卡和银行卡在现在都属于银行卡，只是在大范围方面有所不同，它们的区别为：
1、范围不同 。现在工资卡是银行卡，但银行卡不都是工资卡 。
2、卡性质不同 。工资卡有储蓄功能，借记功能，没有信用卡的功能，而银行卡的范围很大，包含储蓄卡、信用卡等等 。
3、早年间的发行单位不同 。在早年间工资卡是记录工资级别、工资标准的原始记录，是劳动人事部门在职工进厂时，为每个职工建立 。而银行卡是没有记录工资级别、工资标准的功能的，是由银行发放的 。
银行工资卡和普通卡的区别1、性质不同：工资卡是记录工资级别、工资标准的原始记录 。银行卡是经批准由商业银行向社会发行的具有消费信用、转账结算、存取现金等全部或部分功能的信用支付工具 。
2、申请者不同：银行卡是户主个人申请 。工资卡有公司单位同意申请，个人用户前去激活 。
3、用途不同：工资卡用于公司发放工资之用，银行卡不仅用于公司发放工资，还可以用于个人业务 。
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扩展资料：
注意事项：
【工资卡和银行卡一样，华夏银行工资卡和银行卡一样吗】1、输入密码时注意用手遮挡，如果发现ATM机的密码防护罩和入卡防护槽有异常情况，为了安全起见，不要使用，同时立即告知银行 。
2、为防范假ATM机的情况，客户应尽量选择有显著标识的自助银行，在银行的录像监控下使用ATM机 。
3、最好将银行卡和身份证分开存放，不要将银行卡转借他人，不要随意泄露银行卡卡号及密码 。
4、刷卡消费时，不要让银行卡离开视线范围，留意收银员的刷卡次数，拿到签购单及卡片时，核对签购单上的金额是否正确，是否为本人的卡片 。
5、开通手机短信服务，随时掌握账户变动情况，一旦发现异常交易，马上致电银行进行挂失 。
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