伤残等级评定标准
【伤残等级评定标准】伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级 ， 分为一级到十级伤残 。伤残等级评定标准并无统一的鉴定标准 。不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准 。【法律依据】《工伤保险条例》第三十五条 ， 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的 ， 保留劳动关系 ， 退出工作岗位 ， 享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金 ， 标准为：一级伤残为27个月的本人工资 ， 二级伤残为25个月的本人工资 ， 三级伤残为23个月的本人工资 ， 四级伤残为21个月的本人工资 。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴 ， 标准为：一级伤残为本人工资的90% ， 二级伤残为本人工资的85% ， 三级伤残为本人工资的80% ， 四级伤残为本人工资的75% 。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的 ， 由工伤保险基金补足差额（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后 ， 停发伤残津贴 ， 按照国家规定享受基本养老保险待遇 ， 基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额 。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的 ， 由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数 ， 缴纳基本医疗保险费 。
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