「配偶」生育险男职工怎么享受
【「配偶」生育险男职工怎么享受】男职工要享受生育险的待遇主要是根据其配偶的情况来决定的,若是男职工的配偶因为怀孕没有参加工作且没有缴纳剩余保险,那么配偶在生育期间产生的费用是可以通过男职工正常缴纳的生育保险来进行报销的当然若是男方配偶缴纳了生育保险,那么就直接由女方来申请生育保险的报销与生育津贴
此外男职工生育险的报销是分为多个档次的,其中一次性的生育补贴流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元男职工是可以享受一定时间的陪产假的,陪产假期间的日均工资按照当月用人单位平均缴费工资除以30天来计算,再以日均工资乘以实际陪产假天数
推荐阅读
- 「津贴」生育险是单位报销还是社保局报销
- 「补助金」2022年天津可以申请失业补助金吗 失业补助金申请条件
- 「失业保险金」2022年佛山失业补助金多少钱 失业保险一个月可以领多少
- 「失业保险金」天津市失业补助金一个月领多少钱 失业保险金期限是怎么计算的
- 「补助金」2022天津失业补助金申领条件
- 「补助金」天津失业补助金标准 申领流程有哪些
- 「公积金」没有正式工作可以交住房公积金吗 自由职业者怎么交公积金
- 「业务」1月湘潭住房公积金提取业务量激增
- 「基数」2022长春住房公积金缴存基数调整
- 「贷款」公积金贷款多大年龄可以 需要满足什么条件