小县城工作，月工资5000左右，现在有机会到大城市外企月薪1万，去不去？ _外企

不去，除去各种开销，你在大城市的收入不如小县城。

有机会固然好，但是一定要了解实情

我们公司在上海设有办事处，每位员工有1万多的月薪。本地员工还好，两位外地员工就需要自己租房，每月4000多元的租金，加上各种开支，一个月所剩无几。

在大城市看起来月薪挺高，其实不会超过行业标准。

你获得的万元收入根本就抵消不了增加的隐性成本，比如房租，购物，交际费用，都是不小的开支。

做决定前一定要了解大城市的消费实情，入不敷出，已成为许多人焦虑的原因。

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大城市的高薪并不美好，它产生于竞争激烈的环境中

收益和风险是成正比的。当你看到大城市的薪水高，是否也要想到光鲜的背后是激烈的竞争。竞争中没有赢家，只有双方都已经疲惫的心。

员工面临压力，企业何尝不是如此。为了在开放的市场环境中获胜，企业也要面对许多竞争，为了保持优势，通常会在成本上下功夫，员工一人多岗的现象再正常不过。

不要以为县城的5000元少，而大城市的万元就高。

大城市是抢机会拼能力的地方，竞争随时随地都在发生，胜利的人都活得如履薄冰，真实的生存状况你了解到了吗？

【小县城工作，月工资5000左右，现在有机会到大城市外企月薪1万，去不去？】

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县城的生活质量是大城市千方百计想要的

住在自己的房子里，每天能陪伴家人，有自己的闲暇时间，县城的生活质量比大城市高出许多倍。你觉得县城的5000元月薪少了？但它恰恰有大城市用Q换不来的生活质量。

当你决定从熟悉的环境走出来到一个陌生的地方，看起来是在拼搏、抓住机会，背后牺牲掉的健康，带来的焦虑，是你付出后才知道的。

没有稳定的环境就没有发展。许多人选择在大城市安家立业，而城市的建设者们也在规划，如何让人们获得更好的生活质量。你在大城市追求的生活，恰恰是你在县城所拥有的。

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但愿我的分析和建议对你有所帮助，欢迎你在评论区留言。

其他网友观点

主要还是看自己情况了，没有结婚的话考虑的比较少，结婚有宝宝的话还是陪伴孩子是重点，毕竟亲情最重要

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其他网友观点

当然要去。人一定要趁年轻多长长见识。

薪资的提升其实不是最重要的因素。开拓眼界，体验外企规范的管理制度和不同的企业文化，以及他们是如何在中国开展业务的，这些都是值得你学习的。

另外在外企工作的经历，也是对你的职业履历有加分项的。在中国开展业务的外企，很多都是行业排名靠前的企业，在这种企业工作，是很难得的学习机会，抓紧去，不要犹豫。