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职业|旋挖钻机机手和机主分别应该如何思考职业发展？

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【职业|旋挖钻机机手和机主分别应该如何思考职业发展？】不管是机主还是机手 ， 既然进入了旋挖钻机行业 ， 就希望能够在这个行业里有所发展 ， 机手希望能够早日成为老板 ， 机主则希望自己的生意越做越好 ， 那么分别应该往什么方向发展呢？今天就跟着南京无限达小编来看看吧 。
一、机主思考篇
当我们将一台设备提到手前 ， 请务必从长远角度考虑设备的保有量、功能性、市场需求分析 ， 千万不要以什么部门有熟人为单一理由买设备 。 一旦拥有了设备 ， 就要自己对自己负责 ， 合理的备忘录和必要的流水账是发展的前提 ， 不成规矩 ， 不成方圆 。
1、各种关系的疏通和维持 ， 是必要的生存手段 ， 多走多看多去办公室喝茶、吹吹牛 ， 机主生存不易 ， 一定要多刷存在感 ， 送不起东西就去工地现场多陪陪甲方 ， 听人家诉诉苦也是一种分担！走到人家心里去 ， 不是要账人家也会主动给你“柴油钱” 。
2、想要路走的远 ， 就要严格要求自己 ， 生死存亡 ， 只有自己才能救自己 。
3、必要的对自己苛刻 ， 就会从每个细节去思考各个方面 ， 就会明白把普通的事做好 ， 就是较好的口碑 ， 正因为人家细节不如你 ， 你才出众 。
4、不奉承、不浮夸 ， 以自己机械特长的优势 ， 在适当的机会下 ， 抓住各种专题会议的发言节点 ， 给所有人安全感、信任感—用我的钻机就放心了！
5、总结每个工地、每个项目的特点 ， 根据往年经验 ， 考虑是否换增新型旋挖设备 ， 以避免市场竞争压力；分析不同项目综合工况 ， 思考未来自己业务圈设备需求方向 。
6、在资金周转有断档的时候 ， 要立即结算机手工资 。 作为一名机主：优异的机手和旋挖钻机都是你的优势 ， 有一个对机器上心 ， 技术又好的机手有时甚至比拥有一个好机器更重要 ， 好的机器想要就可以买到 ， 但是好机手不是相遇就能遇到的 。 起初你得具备发现好机手的能力 ， 然后才有不惜一切留住人的必要 。

职业|旋挖钻机机手和机主分别应该如何思考职业发展？
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二、旋挖钻机机手思考篇
我们手上开着上百万的设备 ， 每天虽然人困在驾驶室里 ， 但我们的梦想是不能困在驾驶室里的 ， 别为几百块工资增幅而跳槽 ， 只会贬低自己 ， 虽然现在是机手 ， 但是还是得学学老板的经营思路：合理拥有资源 ， 赚综合资源的钱 ， 收入要提高并不代表非要逼死机主不可 。
市政工程中 ， 旋挖钻机作为基础机械 ， 在施工节点中 ， 常常能认识很多桩基础施工班组人力资源 ， 请多和班组沟通 ， 要来班组长电话 。
1、每个班组的施工水平和绩效 ， 你都要记清楚、拍清楚 ， 对班组价格要记录好；
2、要注意班组人员的流动性 ， 以及业务区域性 。
工地上与旋挖钻机土方施工节点平行的人工班组有很多很多 ， 你会接触到很多的师傅与技工 ， 他们每天在你旋挖钻机前或者边上来回穿梭 ， 请从现在、此刻起 ， 关注你钻机边上的一切班组 。 记录好的班组 ， 拍好他们的工序效果照片 ， 问好他们的价格 ， 用一个小本子 ， 记录好你每个工地所见的人工班组情况 。
当机手多年 ， 不可能不知道平板车 ， 收集多多的板车号码！
除了各种人力资源和设备资源 ， 你还得有管理和关系资源 ， 你才能将你手上的资源变现 。
我们要么就直接给甲方老板做：直接推荐施工员、各种人力资源、各种旋挖设备 。
我们要么就在施工员领导下干活：直接推荐设备资源、人力资源、老板资源 。
所有的资源就是你的第2职业 ， 好好利用它！记住：只有把这些资源都拥有了 ， 你不但能拿到丰厚的提成介绍费 ， 你还有过渡当机主的前提和基础！

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