|宿华不是张一鸣( 三 )_

快手由宿华和程一笑的创业团队2013年合并而来，此后两人在公司内分别负责一部分业务，以伙伴关系共同管理公司。
一位接近快手人士表示，宿华退休并不是内斗的结果。宿华和程一笑两个人没有太多对世俗权利的欲望。 “有时投资人、股东开会。如果只通知宿华或者只通知程一笑，最后也会是他们俩一起来。这也侧面说明两人都没有太强势的领导力，否则早就有一人成为主导。 ”
但是，这位人士认为，随着快手上市，公司规模迅速扩张，以及业务发展加速，不论是对于投资人，还是对于快手的1.6万名员工，联合执政都可能会出现对权利的猜测和相互猜忌，甚至选择阵营站队。

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2020年，快手前50号员工朱蓝天一篇长文《谈谈我司的病》引发广泛关注，文中指出了快手内部管理效率问题——HR和行政互相不服，直播和商业化中台互不妥协，沟通严重不畅等等。这封信也让宿华自我反省——每一类问题都是已知的问题，都是在处理中的问题。
今年8月，新一轮结构调整中，快手运营负责人严强离职，他曾是宿华引入公司的一员大将，在多个岗位担任要职。彼时，有任职时间较长的快手员工曾对媒体透露，对严强出走并不意外，并称这是“程一笑的胜利” 。
“从刘强东开始到现在，资本市场都有了一个共同意识——一个大集团内部只能有一个人说了算。快手也是如此。 ”上述人士表示。
正因如此，一位内部人士称，宿华在这时间节点宣布卸任，也是因为当下快手各方面相对都比较稳定。
但接下来，快手仍有硬仗要打。
此前，根据快手二季度财报，经调整亏损净额为47.7亿元，已连续两个季度录得近50亿元的亏损，当季亏损额同比扩大146.2% 。根据多家媒体报道，快手也相应调低了2021年电商的GMV预期。快手股价距离上市之初缩水80% 。
目前，快手把直播电商作为新增长点，力图突破此前的增长天花板。程一笑，站在了最前线。
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