招聘简章模板内容 以普工招聘为例
1、对于企业普工招聘来说，招聘简章的描述对于招工效果相对重要，很多人都觉得很容易写，作为企业人事必须要清楚明确，熟练操作 。那么普工招聘信息简章怎么写呢?应该包括哪些内容?一般的写法应该包括下面的内容：
1、招聘启示名称：如“某某公司普工招聘简章”等;简要的公司介绍（100-300字即可），最好附带几张公司图片（大门，车间，宿舍，食堂图片） 。
【招聘简章模板内容 以普工招聘为例】2、职位描述：例如：作业员3，福利待遇:基本工资，加班费标准，其他奖金，月大概综合工资；年终奖及绩效奖状况；社保及其他保险状况；食宿状况（例如：免费住宿，包中晚餐等）；员工培训福利；年假福利；生日礼品福利等等，尽量详细，既然做了最好让我们蓝领工人知道，增加招聘信息的吸引力 。
3、岗位要求：年龄要求（如：18-38周岁）；学历；身高等等（对于普工的要求尽量不要太多，否则就不叫普工了） 。
4、面试须知：面试时间和地点，面试所带的资料（身份证原件，学历证书，笔等等） 。
推荐阅读
- 如果iPhone9真的延用了iPhone 8P的模板，你会买吗？
- 大概费用 北京工资多少钱
- 怎样应用ppt设计模板？
- 招聘季尤应刹住就业歧视风
- 婚礼请柬模板注意事项 传递婚礼喜讯的方式
- 芜湖招聘代生妈妈,进行全面的体检
- 如何看待招聘季的“奇葩”试题？
- 骗术升级 看看伪招聘的新套路
- 宁波高薪招聘代生妈妈的公司_沈阳三代试管婴儿怎么做的
- _高效安全深圳孕妈招聘_还不清楚的听听业内人士是怎么分析的