员工出错检讨书精选五篇
你还在为写检讨书而苦恼吗?下面是小编为大家带来的员工出错检讨书5篇,欢迎大家阅读!
员工出错检讨书1
尊敬的单位领导：
我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨，以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误 。当日，我疏于检查皮带机运行状况，我没有及时发现煤炭已经满库，最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头 。
我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果，因我错误带来的煤炭生产工作上的不便，以及给领导您带来的困扰，在此，向您做出诚恳的道歉 。
接受您的批评以后，我个人经过深刻反省 。通过认真回顾错误，分析错误经过 。我认识到自身错误源于：
1，我没有高度足够的工作使命感，工作上不够细心、认真 。
2，对待工作上，我也不够勤勉、努力 。
3，我缺乏必要的问题预判力，这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的 。
显然我还很需要认真研究工作，努力提高工作质量 。
检讨人：
时间：
【员工出错检讨书精选五篇】员工出错检讨书2
尊敬的___：
10月30日——11月3日，我没有按照中心的规章制度，规定程序请假，严重违反了中心的规章制度 。今天，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我的思想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果 。经过几天的反思，我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析 。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作 。但近段时间以来，由于工作也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了 。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺 。众所周知，员工一定要有规范的行为准则，工作时间我却____，这充分说明，我从思想上没有把单位的规章制度，处事的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力 。在自己的思想中，仍就存在得过且过，应付思想 。现在，我深深感到后悔莫及，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误 。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折 。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢 。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们工作的提高将无从谈起 。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的 。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错 。因此，我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我 。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会，我会更加珍惜这来之不易的工作，以后将会更加努力，更加认真的学习和工作 。请领导相信我 。
检讨人：
时间：
员工出错检讨书3
尊敬的科长：
在此我怀着愧疚的心情递交这份检讨，以反省我过去一段时间不佳的工作表现 。回顾过去这段时间，我在工作上比较懒散，没有严格的纪律性、组织性，对于自身的工作任务没有足够重视，工作完成得不是很有效率，拖拖拉拉，没有足够的干劲 。
现如今，科长指出我的问题，我深表愧疚 。我认为错误的发生充分地暴露出我的诸多问题：
1、对于自身工作职责没有形成足够的重视，思想方面产生了松懈、怠慢 。
2、进入工作以来，实在没有能够准确掌握工作方法，不能够完全适应工作节奏，跟部门同事不能形成良好默契 。
3、自身的上进心、进取心不足，没有对工作有足够的热爱 。
这次科长批评我，让我知道自身的问题，鞭笞我努力奋斗，让我有所感触 。现在，我经过深刻反省，发现了自身这些问题，我有所醒悟 。为此，我决心努力改正错误 。在此，我向科长及各位部门同事保证：从今往后，我一定要以一颗热爱工作的心投身工作，努力学习与掌握工作方法，努力使得自己能够很好地融入我们小组的工作氛围，学会与部门同事们默契配合、协调工作 。此外，我还要加强对于工作意义的认识，要做到“以勤奋工作为荣，以慵懒工作为耻” 。
请科长相信我，请部门同事们监督我的今后工作 。
检讨人：____
时间：___
员工出错检讨书4
尊敬的单位领导：
现在我怀着深刻内疚、自责的心情向您递交检讨，以深刻反省我没有负起一名销售经理管理责任的严重错误 。
我认真回顾了错误的发生经过，因为我没有把关好客户身份，让这一群小孩子进入酒吧消费 。期间这群小孩子就发生了争执，给酒吧声誉造成了严重影响，也让领导、同事们为此揪心、困扰 。
经过彻夜反省，我总结了错误归根结底在于：
1、我没有严格遵守工作规章办事，可以说我在一定程度上忽视了酒吧经营规则 。
2、我没有保持一个认真、严肃、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，特别是没有注意审核好客户身份 。
3、我缺乏必要的问题预判力，之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响，这在一定程度上也说明我的工作素养是不足的 。
面对错误，现如今我感到非常内疚、懊悔、自责 。错误发生以来的这几天以来，我都一直为这个事情困扰、自责 。我感到自身非常对不起老总，对不起同事，也对不起我自己 。可是，我非常明白仅仅在这里做出检讨，道歉、是不能够根本解决问题的 。问题的根本解决还在于我必须在充分认识错误的基础上，采取切实的改正措施与方法，从根本上改正错误，避免今后错误的发生 。
为此，我向您做出郑重保证：今日起，我必将以高度工作责任感对待工作，勤勉、认真、细致地从事本职工作，确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核，并且在今后工作当中认真观察、总结此次错误的经验教训，逐渐加强我的工作素养，为卡巴那的发展贡献力量，不辜负领导对我的`关怀与厚待 。
现在，我真的深深地知道错了，希望领导能够给我一次改过自新的机会 。
检讨人：____
时间：____
员工出错检讨书5
尊敬的单位领导：
回顾我的错误：
我来公司工作一年多时间以来，先后犯了三个大错与一系列小错误 。最记忆深刻的是一年前的那次发错邮包，让公司承担了巨额损失 。这一年多来，自己工作上面也存在诸多问题，比如经常犯导致出口货物箱子尺寸不符的操作失误 。最近我因为操作违规，将货物交给快递公司承重，事后没有核对重量，又让公司蒙受损失 。
我想，工作这一年多来我接连犯错，充分暴露出我自身的工作素养存在的不足与欠缺 。现如今，经过领导的严肃批评，我感受十分愧对领导 。经过深刻反省，我对于错误有了深刻认识：
首先，除了具体的工作错误之外，我在日常工作当中也存在不积极、不主动学习熟悉业务的慵懒表现 。这也是导致我犯出种种错误的原因之一 。
其次，我缺乏足够的工作觉悟与谨慎态度 。就一年前那次发错邮包的错误来说，我接手工作没有认真核实发货单号，更没有以谨慎态度对其他工友沟通清楚，就粗心马虎地放任货物被运走 。我没有足够的工作觉悟，没有清醒认识自己发货管理工作的职责与义务 。这恰恰说明我工作觉悟与谨慎态度的不足 。
检讨人：___
时间：____
员工出错检讨书精选五篇
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