优质护理示范工程|“优质护理服务示范工程”活动实施方案范文4篇参考( 七 )


3、简化护理文书书写,采用表格式护理文书,减少护士病历书写时间,把护士还给病人,使护士有更多的时间实施临床护理工作 。
4、继续深化科室规范化管理 。将质量管理重心下移,护士长为科室护理质量管理第一责任人,实行一年一周期、一年一复审(每年3月、9月为评审时间) 。严格执行评审标准,鼓励更多科室参与优秀科室申报工作 。加大护士长管理考核力度,将日常考核工作与护士长绩效挂钩 。每季度对护士长工作进行全面考核,量化评分,实现护理工作规范科学管理,推进护理工作不断向前迈进 。
5、加强护理安全管理 。落实护理差错报告管理制度,落实护理不良事件主动报告制度,落实急救及特殊药品的管理,落实查对制度,落实首问负责制,加强护理病历文书管理,加强重点科室的管理,加强重点环节的管理 。
(七)加强科研教学,强化三基三严培训,不断提升护理队伍整体素质
1、制定三基三严培训计划,提高护理队伍整体素质 。实行新上岗护士培训、新进院五年护士培训、主管护师-护师-护士分层培训 。培养专科护士,选派ICU、急诊科、手术室、胸外、PICC置管护士外出进修学习 。
2、加强培训力度,护理部每两月组织全院性护理业务讲座,每季度组织一次全院性业务查房、护理病例讨论,科室每月组织一次护理业务讲座及护理业务查房,统一采用幻灯教学 。实行《临床带教管理手册》,规范带教管理,继续实行带教老师考核奖励制度,每人每月奖励100元 。护理部每周二、三开放护理示教室,对全院护士进行技术操作培训,每季度组织护理技术操作抽考,科室内每月进行操作考试 。加强新进院护士的培养力度,落实规范化培训方案,分层对各级护理人员进行理论考试 。
【优质护理示范工程|“优质护理服务示范工程”活动实施方案范文4篇参考】3、重视科研教学,今年申报宜昌市继续医学教育项目一项,引进PICC置管技术一项 。鼓励护理人员积极总结临床经验、教训,撰写护理论文投稿发表,并给予一定的奖励 。
(八)加强护理文化内涵建设,积极创建护理文化品牌
1、积极营造良好的学习及创建氛围,在5.12国际护士节由护理部与工会办、共青团联合举办我与医院共发展、爱岗敬业作贡献演讲比赛;10月份举办一次护理技术操作表演;护士积极参与工会组织的三八女职工拔河比赛、书法大赛等丰富多彩的活动 。
2、进一步深化我院优质护理礼仪服务活动,结合我院开展的我把病人当亲人活动,积极教育和引导护理人员真正树立病人第一、质量第一、服务第一,贴近病人、贴近临床、贴近社会思想观念和服务理念,牢记并发扬爱院意识、服务意识、创新意识、大局意识、奉献意识等十八种意识,注重服务细节,注重流程再造,加强病人安全管理,确保患者安全,树立有爱心、有修养的新形象,形成关爱病人的新风貌,营造优秀的护理文化 。

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