在ktv上班一万的保底真的存在吗，还是骗人的
不可能有保底。当你上班以后又是另外一种说法。当你没有业绩，没有订房，上不了房。谁会给你保底。|骗人的，我做了四年夜场，ktv不可能有保底，都是上一个班发一个班的钱。
■普通打工的，一月给你一万，你该想想是做什么。
如果你是女孩子，ktv拿一万一月的头牌公主是有的，但是前提是你得豁出去。豁出去坐台出台，就是做小姐了。
为了钱出卖自己的身体你觉得可以吗？问问你自己。
网络招聘很乱，特别是夜场招聘，就等女孩子上钩，广撒网，月薪多少都可以写1万2万都可以，目的只为吸引你去招聘。去面试看你长相看你身材，看你是不是傻白甜好不好忽悠，长相身材过关，忽悠你留下来，就等于入了布好的局了。
给你洗脑，挣钱多少靠自己本事，靠自己努力程度，你熬夜喝酒，放下尊严陪酒。喝多了被人揩油，为了每月的订房任务绩效等等，你得陪客人出卖自己的身体。夜场圈子很乱，你所能接触到人都是圈里的人，找一个少爷谈恋爱，陪你的老板睡觉，陪经理睡觉。这么一群男人围着你转，青春耗尽，40岁左右还无儿无女还在夜场化着浓妆陪人喝酒，有人大龄退出夜场，最后成为出卖身体的妓女。
夜场是非之地，其行其珍惜。
■保底就是在正常上班的情况下保证你最低的收入，保底一万就是只要正常上班，一个月最低1万块。这个其实是分人的
KTV分量贩式和会所KTV
量贩式都是拿工资，都是明确收入，不存在保底。
会所KTV的岗位很多
后勤，收银，工程部，采购，内保，保洁，部门经理，等等都是拿死工资。
一般服务员，模特佳丽是拿小费收入，也就是说当天有班上，就有钱，上不到班就没有钱，所以也不存在什么保底。
营销经理（妈咪，爸爸桑）都是拿业绩提成+小费，也不存在保底的说法。
所以总结下来就是，KTV上班完全不存在保底，这个说法是扯蛋的。
■夜场没有保底一说，一万要看你在什么岗位了，做佳丽长稍微有点颜值，注意打扮一下，一万一个月你都赚不到说明你人有问题。
■签了什么保底协议呢？也是骗人的？
■各地不同，我熟悉点的，就长沙，武汉，广东。长沙夜场基本上全是片场，日结的，不存在保底这回事，日结给你保底一万，你跑了咋办？武汉片场点场都有，点场是月结保底制。中间没钱用可以预支工资，大概30%-50%，剩余还是每个月发工资时候给你，你不要工资就跑？保底都有任务，比如一个月四间订房的要求，没有就罚款，一个房罚多少多少，会在保底里面扣除。这样解释你懂了吧？还有，任何工作，你都不要指望去吃底薪啊，保底啊什么的。因为能被你指望的，通常工资都高于正常工作。但是，你不创造价值，公司凭什么给你发钱？空手套白狼的事情，别说夜场了，哪怕正常的工作都不存在的。我们店里有一个月13万的女孩子，99年的。也有一个月才拿5000的，没有业绩还每天迟到，迟到久了懒得上班，直接旷工。等发工资时候，她就说我们根本没保底啊不给她发工资啊，真的醉了。。。你说这种能发？？？
■【在ktv上班一万的保底真的存在吗，还是骗人的】假的，我做过，说保底一万的估计都是点场，点场黑的要命，还要陪睡，片场颜值都高，工资也高，相比点场来说基本不黑，就看你颜值是不是高，好不好上班了
■保底工资是维持员工正常生活的工薪制度。工人在工厂工作时，一般采用工作底薪加奖励。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时，未能拿到全勤工时，且上班天时明显不够的情况下，公司采取的一种维持员工正常生活的工薪制度。
区别：
1、底薪是指基本工资，是根据各地的经济生活水平和消费指数，确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额。
2、保底工资就是公司会发给员工的最低的工资，比如公司承诺给员工保底工资1500元的话，那么到结算工资的时候，就会支付给员工1500元的工资；
像ktv这个行业收入组成部分是业绩还有平台小费不存在保底这个说法，多劳多得，看自己的能力
■ktv工作，无非就是服务员了。你自己想想，哪里的服务员，一个月工资能保底一万。所以，所谓ktv一个月保底一万这样的说法，肯定是不正确的。一般，贪小便宜吃大亏，如果不签订劳动合同(明确工资情况)，要缴纳一些保证金、服装费、培训费等等，肯定就是骗人的。
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