暴雪风波未停育碧风波又起 超一千名员工抨击育碧
育碧员工发起了一项请愿活动 ， 要求改善育碧的工作条件 。 在他们看来 ， 育碧高层对其要求的回应不够充分 ， 因此他们发起了一项请愿活动 ， 寻求公众对改革的支持 。
【风波|暴雪风波未停育碧风波又起 超一千名员工抨击育碧】
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去年夏天 ， 育碧的员工纷纷指责公司恶劣的工作环境 ， 包括针对高级管理人员的严重不当性行为指控 。 之后 ， 育碧首席执行官伊夫?吉列莫特承诺“尽其所能确保每个人……得到满足感、受到尊重和确保安全” 。
然而 ， 尽管有这些保证 ， 超过1000名育碧现任和前任员工在7月份签署了一封公开信 ， 抨击育碧领导层在应对据称充斥着“系统性歧视、骚扰和欺凌”的公司文化方面的“空洞承诺” 。
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上周 ， A Better育碧发布了一份新声明 ， 称“就在昨天 ， 动视暴雪承诺将女性和非二元性别员工的数量增加50%……为了满足ABK工人联盟的部分要求 ， 政府将投资2.5亿美元 ， 加快发掘多样化故事的机会 ， 并发布年度薪资透明度报告 。 在短短3个月里 ， 他们似乎听取了员工的关切 ， 并采取了行动 。 虽然我们的要求并不相同 ， 但有很多是重叠的 ， 可以通过类似的行动迅速解决 。 ”
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该声明发表一周后 ， 该组织再次在推特上呼吁武装起来 ， 写道 ， “100天前 ， 我们签署了公开信 ， 提出了我们的四个关键要求 。 我们的要求没有一个得到满足 。 所以今天我们发起了一份新的请愿书 ， 开放给我们所有的支持者签名 。 ”
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