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新浪科技|在线券商Robinhood放宽创始人股票奖励标准 遭业界质疑

遭业界质疑


新浪科技|在线券商Robinhood放宽创始人股票奖励标准 遭业界质疑
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新浪科技讯 北京时间7月9日下午消息 ， 据报道 ， 一份监管申报文件显示 ， 在线股票交易平台Robinhood Markets将再赋予其创始人额外四年的时间来实现公司的股价目标 。 实现这些目标后将触发价值14亿美元的股票奖励 。
此前 ， Robinhood Markets已同意向CEO弗拉基米尔·特内夫（Vladimir Tenev）和首席创意官（CCO）白朱·巴特（Baiju Bhatt）授予1380万股票 ， 但前提条件是公司股价在IPO（首次公开招股）时要达到特定价格水平 。 特内夫和巴特也是Robinhood Markets的联合创始人 。
但监管申报文件显示 ， Robinhood Markets今年5月下旬调整了股票奖励的条款 。 如果IPO价格没有达到规定的门槛 ， 两位创始人将有第二次机会获得股票奖励 。
薪酬专家对此表示 ， 随着时间的推移 ， 这一变化可能会让Robinhood Markets损失约5.691亿美元的会计费用 。 而Robinhood Markets在监管申报文件中称 ， 该公司做出这一改变 ， 是为了维持股票奖励计划的激励作用 。
政策研究所（Institute For Policy Studies）项目主管萨拉·安德森（Sarah Anderson）主要研究高管薪酬和不平等问题 ， 安德森称 ， Robinhood Markets的IPO将增加特内夫（34岁）和巴特（36岁）的财富 ， 这要归功于他们所持的公司股份 。 但改变股票奖励条款 ， 以进一步奖励他们 ， 这种做法是值得怀疑的 。
安德森说：“一旦你已经成为亿万富翁 ， 这对你做好工作还有多大的激励作用呢？”《福布斯》数据显示 ， 特内夫和巴特的净资产分别为10亿美元 。
对此 ， Robinhood Markets拒绝发表评论 。
根据最初的计划 ， Robinhood Markets在IPO时 ， 必须至少定价为每股30.45美元 ， 特内夫和巴特才能获得一些股票 。 当公司股价达到每股101.50美元时 ， 他们才能各自获得价值14亿美元的全部股票奖励 。
Robinhood Markets尚未披露其IPO目标价格区间 ， 但在申报文件中表示 ， 公司董事会在去年12月底确定其股票的公允价值为每股16.33美元 。 文件显示 ， 根据修改后的计划 ， 特内夫和巴特需要在2025年底之前实现股价目标 。
当然 ， 也有一些薪酬专家为Robinhood Markets所做的改变进行了辩护 。 薪酬咨询公司Farient Advisors LLC副总裁埃里克·霍夫曼（Eric Hoffmann）表示 ， 修改后的股票奖励计划可能是Robinhood Markets从创始人那里获得最大利益、造福股东的更好方式 ， 即使这最终会让公司付出代价 。
这是因为 ， 仅仅将奖励与IPO捆绑在一起 ， 可能会诱使创始人将公司保持私有 ， 直到他们能够达到股价目标 。 霍夫曼说：“调整后确实会激励他们在更长一段时间内推高股价 ， 增加股东价值 。 很多人会认为这是一件好事 。 ”
特内夫和巴特于2013年创立了Robinhood Markets ， 今年4月 ， 他们将年度基本工资从40万美元大幅下调至34248美元 ， 这是2019年美国工人的平均工资水平 。
【新浪科技|在线券商Robinhood放宽创始人股票奖励标准 遭业界质疑】本月早些时候 ， Robinhood已正式递交IPO申请 ， 拟在纳斯达克上市 ， 交易代码为“HOOD” 。 IPO承销商包括高盛、花旗和摩根大通 。

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