爆款职场剧有多敢拍？《平凡的荣耀》描绘不同阶段女性生存之难
近年来 ， 观众的感觉是女性作品越来越多 ， 女性角色越来越立体 。他们不再是制造戏剧性矛盾的工具人 ， 而是有血有肉有灵魂的主角 。
103010和《二十不惑》的流行向我们展示了女性互助的力量 ， 但其实我们可以继续探索 。比如把这种力量放在职场上就是另一番景象 。
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【爆款职场剧有多敢拍？《平凡的荣耀》描绘不同阶段女性生存之难】 《三十而已》年 ， 有这样一个场景让我很感动 。
被冤枉的新人兰(布丽奇特饰)躲在楼梯间边哭边吃薯片 ， 被打电话给丈夫商量谁来接孩子的(左小青饰)抓住 。
尴尬的四目对峙后 ， 余总是鼓励她 ， “不想认输就别让他得逞” 。然后 ， 他们相视一笑 ， 在楼梯间分享同一袋薯片 ， 继续克服困难 。
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作为过来人 ， 我相信余总了解兰的情况 。尽管她的实力有目共睹 ， 但由于性别的原因 ， 她饱受偏见之苦 。
她被默许了“肩膀不能抬 ， 手不能抬” 。甚至像高思聪这样看过兰报告的先生 ， 也有“这不是女孩子该做的工作”的刻板印象 。
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她有一张好脸 ， 分配到不同的工作时 ， 还得被男同事嘲笑“下辈子做女人” 。
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如果你反击同事的“咸猪手” ， 你会立即被视为试图通过恶意举报导致对方名誉受损…
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虽然兰没有吃性别红利 ， 和男同事关系也很明确 ， 但在以前的公司里 ， 他被误解为靠性别取胜 。
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综上所述 ， 只要你是女人 ， 你的外在门槛就会被无限放大 。相反 ， 你的能力会在很大程度上被忽视 ， 最后会被总结为“投资者这个职业根本不适合女性” 。
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真的不合适吗？不一定 ， 兰来到能源集团后 ， 处处被排挤打压 ， 但她以不服输的性格另辟蹊径 。
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接手三次被拒的可燃冰项目后 ， 她虚心求教 ， 从风险控制中心的角度发现问题 。
你想和不同方式的人一起工作 ， 还是随波逐流？她选择了后者 。
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一般规则显示了职场中每个女性的困境 。
她的手机背面总是有每天的工作清单 ， 时间基本定在晚上10点 。当她把生活重心放在工作上时 ， 不可避免地忽略了家人和孩子 。
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所以我们总能看到她和丈夫就谁来接孩子展开了一场电话拉锯战 。如何平衡家庭和事业 ， 大概是每个有家庭的职场女性都面临的问题 。
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再想一想 ， 职场女性为什么拼得这么辛苦？因为有过休产假的经历 ， 知道生完孩子很难回来升职 ， 甚至过去积累的一切都必须推翻 ， 重新开始 。
这个价格太大了 。
还有刚刚出现不久的风险控制中心潘总 。她不受欢迎 ， 脾气古怪 ， 所以被称为“嫁给一个职业女性” 。
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表面上 ， 潘总是让兰难堪 ， 但现实中她却经受了考验 。当她看到兰的能力时 ， 她的欣赏就不自觉地显露出来了 。
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也许是对蓝千毅在能源集团的处境的清醒认识 ， 也许是对他工作的信任 。潘决定 ， 能源集团需要由风险控制中心审核的所有文件 ， 都要经过蓝千毅的手 。这种互相欣赏的举动让人感到温暖 。
同时 ， 潘总和于宗形成鲜明对比 ， 一个接近完美 ， 一个不确定 。
有趣的是 ， 网上有人根据这两个人的对比提出了疑问 。“女领导真的会更感性吗？”
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看 ， 这种对性别的刻板印象在很多人心中根深蒂固 。
关于这一点最好的评论是 ， 如果你遇到一个情绪化的男领导 ， 你只会认为他情绪化 ， 否则 ， 你会把她归结为一个女人 。
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女性职场的真实情况 ， 一个从戏剧延伸到现实生活的话题 ， 现在似乎更讽刺了 。
幸运的是 ， 情况有所改善 。比如《平凡的荣耀》 ， 即使是从男性视角推出 ， 女性角色也不多见 ， 但塑造得积极 。而且 ， 它能让我们觉得这部电影是在试图为职场女性正名 。这是一个好的开始 。
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《平凡的荣耀》在很多以女性视角为主 ， 最后陷入常规爱情的职场剧里真的很少见 。因此 ， 你不妨看一看 。
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