后疫情时代中国“新职业”蓬勃发展 _蓬勃

“十一”黄金周， 23岁的陈辉并没有闲着，他带着自己的团队在湖北各地跑业务——为小规模经营的实体店完成数字化升级。

【后疫情时代中国“新职业”蓬勃发展】水果店、超市、烘烤坊……从3月开始，陈辉环游湖北黄石市阳新县的实体业者，为300多家店铺建立小程序，升级支付系统，成为优秀的店铺规划师。面对新冠肺炎流行给经济发展带来的巨大挑战，中国以更积极的就业政策改善就业环境，支持新的职业状态、新模式的发展扩大就业。

疫情之初，各种实体店面临困境，网上交易急剧萎缩。随着数字技术的下沉，越来越多的店主、小企业开始加快在线转移。

某连锁火锅店通过我们的帮助，端午节当天流水上升了40% 。陈辉说，他的主要工作是利用支付宝在线数据流量服务在线实体店，实现优惠券、销售等功能，形成店铺在线和在线融合，扩大销售渠道。

这个踩风口的新职业，人才差距很大。支付宝数据显示，基于其平台诞生的店铺计划者、数字经营者，约8成集中在中国二三四线城市。截至8月，支付宝上专门为商家提供数字工具的支付宝服务市场活跃用户同比增长10倍。

中国有4000万家实体店，转型。陈辉希望通过自己的实践探索有效的方法，与更多的人共享，帮助实体店的发展。

中国新就业形态研究中心主任张成刚分析，以平台组织为特点的新就业形态大量出现，成为中国新就业的重要组成部分。随着劳动力市场灵活性的提高，供应方越来越多的劳动者选择灵活的就业。

下午2点，在武汉市洪山区玉兰苑区车库，瘦柴华戴着一次性医疗手套和口罩，与10页以上的订单表相比，将食物和生活用品一一安装。晚饭时间，她上楼回家吃饭，邻居在这里自己取货。

柴华是她所在地区的团购团长。回忆疫情期间复杂的事务、紧张的心情，她记忆犹新。只要收到货物通知，我就马上换上外出专用的灰色羽绒服，回家后马上脱下来挂在阳台上。我也很害怕，但我仍然想帮助每个人做点什么。

原本是疫情发生的工作，柴华意外地得到了邻居的信赖和肯定。4月8日武汉开封日，社区团购做法轻熟的柴华正式建立了自己的团购群，成为了真正的团长。

随着邻居、亲属之间的好评，现在这个团长的共同购买集团已经有315人了。她每天从多个网络邮购平台筛选出质量低廉的商品，向群中成员推荐-1.98元2斤马铃薯、24元3斤鱼、100元4斤基围虾……这些商品经常被抢走。

柴华的收入来自团购平台。工作5个月以来，她用这个收入给家里添加了很多优惠商品。对我来说，这不仅是工作，也是生活方式。虽然收入不高，但我对现在的生活状态很满意。柴华说。

食享会是柴华常用的团购平台之一。疫情流行前，该平台只复盖武汉60个住宅区，疫情流行后，该数据在高峰时达到6000个。食享会创始人、CEO戴山辉表示，疫情的出现给生鲜电器商和社区团购的发展带来了火灾，进一步发展和成熟了社区团购模式。

中国人才研究会副会长孟庆伟在接受采访人员采访时表示，新职业的共同特点是市场催生，这些职业不是通过学校培养和社会提炼而产生的。新职业的出现往往是刚性需求，一出现就变成了火。

另一个在抗击疫情中熟悉的职业是核酸检测员。截至今年5月下旬，武汉累计有1090.9万人完成核酸检查，基本上人员全权复盖，与数千名检查技术人员的支付密切相关。90后邵利华就是这个万分之一。

临近春节，瘟疫袭击。武汉金域医学检验所技术员邵利华在离武汉新洲区的老家10公里时，接到实验室的电话，要求他立刻返回筹备核酸检测事宜。“我犹豫过，也迟疑过，但是如果每个人都退一步，那么抗疫就没法进行了。”邵利华说，他当即调转车头回到实验室。

在实验室内，一条标语张贴在醒目的位置——“每一个标本都是一颗期待的心” 。邵利华说，这是同理心，每个检查员都需要对所有标本负责的态度。

如今邵利华成为武汉金域医学基因室主管，他负责的部门也在疫情过后迅速补充新鲜血液，招聘了10多名检测工程师。新员工大多在20岁左右，他们从事这项工作，更加重视职业带来的成就感。

邵利华表示，随着人们对这次疫情的深刻认识，他的这项普通工作从幕后站在人前。感谢社会大众对这个职业的认可，我总是学习专业知识，竭尽全力为人们的生命健康安全做出贡献。

在孟庆伟看来，新职业集团具有显着的自律性、自发性和自愿性。这个群体结合自己的兴趣爱好和职业追求，制定更高、更充分的就业目标，有望通过市场释放更大的能量。

后疫情时代中国“新职业”蓬勃发展