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工作计划|乡镇基层2022个人工作计划( 三 )


落实责任，严格考评 。建立领导责任制，实行量化考评，与领导干部的绩效考核挂钩，落实奖惩措施 。要建立监督制约机制，加强工作监督检查，及时发现问题，督促落实整改，确保各项任务目标按时、保质、保量完成 。
3.乡镇基层2022个人工作计划

一、指导思想
坚持“预防为主，防消结合”的方针，紧紧围绕消防安全工作，在区委、区政府的领导下，进一步完善消防安全管理机制，创造良好的生产、生活环境，促进我街道全面发展 。
二、工作目标
1、较大火灾事故为零；
2、控制一般火灾事故，力争全年不发生人员伤亡火灾事故；
3、火灾隐患排查整改率100%；
4、企事业单位“四个能力”建设逐步提升 。
5、强化消防重点部位的安全防范工作，提高全街道人民的安全意识和火场自救逃生能力，进一步完善消防装备和设施，确保我街道人民群众的生产和生活的稳定，确保不发生较大事故 。
三、主要工作
1、消防列管单位检查工作
重点检查人员密集企业，涉危化、可燃爆粉尘、喷涂、烟花xx、宗教寺庙、商场超市、娱乐场所、学校、餐饮场所、网吧、石油危化品、化工企业纺织业、泡沫塑料业、家具家私业、包装纸箱业、宾馆旅馆、足浴休闲场所、食品业、医院、福利场所、易燃品仓库等 。
2、社区消防工作站业务指导落实到人
深入社区消防工作站进行消防工作业务指导 。要求社区工作站每月积极组织开展消防工作培训，每年组织辖区内消防工作站人员、网格长、网格员、志愿者、弱势群体、企事业单位等参加消防安全培训 。
3、重视消防管理，做好隐患排查工作
加大对企事业单位消防管理人员的培训力度，严格要求各企事业单位按照“四个能力”的要求做好消防安全工作，及时制（修）订灭火预案 。各企事业单位专职消防队要充分发挥在扑救初起火灾中的重要作用，加强业务学习、培训，科学调度指挥，第一时间到场灭火、救人 。各职能部门、社区要开展定期与不定期检查，对检查发现的火灾隐患，必须按照“零容忍、严执法”的要求，顶格查处 。
4、进一步推进出租房安全管理整治工作
开展出租房消防安全全面排查，完善消防装备和设施，协助做好火灾隐患排查和预防火灾工作 。
5、加强业务演练，充分做好灭火救援准备
加强各社区、物业、重点企业微型消防站的建设工作 。开展消防设施设备的检查、维护培训，每年定期组织专门的消防培训 。各微型消防站队员每次交接班时都要对车辆装备进行检查和保养，发现问题应立即向队长汇报，查找原因，并寻求解决方法，保证车辆安全和器材装备的完整好用，能确保灭火任务的顺利完成，限度地减少火灾损失 。

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