秘书考证|秘书考证的五个误区
【秘书考证|秘书考证的五个误区】11月的秘书考证已经结束 ， 综观各期试卷的评卷及考前培训的情况 ， 一些考生应试落选主要存在以下问题 。一是不熟悉秘书职业标准 。1999年9月 ， 劳动和社会保障部颁发了秘书职业标准 ， 规定了秘书考核的要求、内容和方法 。有的人自以为学过一些秘书课程 ， 做过几年秘书工作 ， 而不去了解标准所规定的考核科目、内容和要求 。不按标准准备 ， 盲目应试 ， 结果落选 。二是对考试教材不做全面复习 。考试教材对各级秘书的考核科目、范围都作了明确的规定 ， 知识涵盖面也较广 ， 题目也出得较细 。但有的人强调内容多 ， 工作忙 ， 不肯下功夫全面复习 。在知识测试中 ， 面对50道选择题、20道判断题和6道问答题 ， 茫无头绪 ， 错漏甚多 。三是不会掌握考试重点 。劳动和社会保障部为考生应试编印了一本《考试指南》 ， 列出了各科考试的重点鉴定点 ， 以便考生重点复习 。但有的人对应试内容只满足于有一个粗略的了解 ， 未能掌握知识的重点和操作的程序 ， 答题时内容不全 ， 程序混乱 。四是迷信前期考过的试题 。每期考试的题目都是有变化的 ， 前期考过的题目只可作为考生熟悉题型参考内容之用 。但有的人心存侥幸 ， 不学习教材和指南 ， 只背诵前期考试试题的答案 ， 应试时遇到考试内容和题型变化 ， 即感束手无策 。五是不会综合运用 。秘书考试题目 ， 如写作题、情景题等都需要考生运用学过的知识和技能 ， 结合工作实际进行回答 。但有的人只会背诵现成的答案 ， 不会综合分析 ， 试卷答非所问 。愿应试人员应接受前期的经验教训 ， 认真备考 ， 争取好成绩 。
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